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リーダーシップ研修ラインナップ

オフィスク オンラインLIVE型セミナー研修

リーダーシップ研修ラインナップ

リーダーシップ研修とは

不確実なビジネス環境において、リーダーに求められるのは単なる「管理」ではなく、メンバーの主体性を引き出し、組織の成果を最大化する「導く力」です。

オフィスクのリーダーシップ研修は、最新のリーダーシップ理論をベースにしながらも、「現場で明日から使える具体策」に徹底。

多様なアプローチ: 新任マネジャー向けの基礎から、次世代リーダーの育成、女性リーダー活躍推進まで、組織のフェーズに合わせたカリキュラム

実践的なスキル習得: 心理的安全性の醸成、コーチング、フィードバック技法など、チームのエンゲージメントを高めるための「対話力」を磨きます。

オンラインLIVE形式: 講師と受講者がリアルタイムで対話・ワークを行うことで、一方的な受講では得られない深い気づきと行動変容を促します。

チームとともに成長し続ける真のリーダーシップを、プロフェッショナルな講師陣とともに育みます。

オフィスクのオンライン研修の特徴

オフィスクでは、リーダーシップ研修をはじめ、実績豊富な講師の指導のもとで学べる研修を、zoomを使ったオンラインライブセミナー形式にてご提供します。

・オンラインで座学と実践ワークを組み合わせたセッションでスキル習得効果の高い研修をご提供
・リモート勤務者でも最大100名まで同時に参加可能(最大500名まで)
・参加者の復習用、欠席者のための動画アーカイブ(オプション)付き。

企業内大学、労働組合セミナー、チームビルディング、新卒育成トレーニングなど目的・対象者にあわせた研修をご提供します。

リーダーシップ研修の対象者

組織の成長を担う立場にある方、およびそれらの育成をミッションとするすべての方が対象です。

■ 組織の変革を支える人事・人材開発ご担当者様
「現場の管理職のマネジメント力にバラつきがあり、標準化したい」
「自発的に動き、成果を出し続ける次世代リーダーを早期に育成したい」
「離職防止やメンタルヘルス対策として、リーダーのコミュニケーション力を高めたい」

■ チームを牽引する立場にある現場のリーダー層
「初めて部下を持ち、どのようにチームをまとめていいか悩んでいる新任リーダー」
「プレイングマネジャーとして多忙を極め、自身の役割を見つめ直したい中堅リーダー」
「リモートワーク環境下でのチームビルディングや、メンバーとの関係構築に課題を感じている方」

リーダーシップ研修ラインナップ

2時間

定員100名

若手の主体性とモチベーションを引き出すリーダーの関わり方 ~モチベーション理論に基づく育成コミュニケーション~

若手がなかなか主体的に動かない――
その原因は「やる気」ではなく、関わり方にあるかもしれません。
本セミナーでは、モチベーション理論をもとに、若手が「自分ごと」として動き出すための育成コミュニケーションを学びます。
指示・声かけ・フィードバックのあり方を見直し、現場ですぐに実践できる具体的な関わり方を身につけていただきます。

■ 講演内容
1.モチベーションの捉え方をアップデートする
従来の動機づけの限界と、現代の若手育成に必要な視点転換
2.若手のモチベーション構造理解
自己決定理論に基づく「自律...

メンタルマネジメント研修講師:夏目 えみ

2時間

定員100名

女性のためのリーダーシップ研修

管理職候補や、リーダーシップを発揮してほしい女性社員向けに、「自分らしいリーダーシップ」に気づいてもらうプログラムです。
「リーダーシップ=ぐいぐい引っ張る」という固定観念を外し、自身の強みを活かしたリーダーシップスタイルを発見します 。
エゴグラム診断等を用い、自分自身を客観的に理解した上で、明日から現場で発揮できる行動指針を策定します。

【研修例】
・オリエンテーション(10分)
・リーダーシップの本質(20分)
 「リーダー(役割)」と「リーダーシップ(機能)」の違い
 なぜ今、女性のリーダーシッ...

人材育成、女性活躍、ハラスメント研修講師:野本 果甫

2時間

定員100名

NLPで磨く対話力 ― リフレーミング×1on1で上司・部下が共に成長する実践型研修 ―

多様な価値観や立場の違いは、ともすれば摩擦やすれ違いを生みます。
もしも、それらを“成長の資源”に変えることができたなら、組織はより強く、しなやかになります。
本研修では、NLPベースのリフレーミング技法を活用し、会議や1on1でのやり取りを前向きなエネルギーに変える実践的な方法を学びます。
上司編・部下編を連動させた設計により、現場で即使える対話力を習得。
1on1の「場」を変え、心理的安全性と育成文化の醸成を促します。

[研修構成]※上司編/部下編共通
1.オープニング:目的共有・自己紹介など
2.リ...

コーチング、キャリア研修講師:長野 知鶴

2時間

定員100名

リーダーシップとコミュニケーション ~メンバーとのより良い関係を目指して~

この研修は、あなたが目指すリーダー像を探求することから始まります。
リーダーシップのPM理論や6つのタイプを学び、信頼関係の構築やコミュニケーション、傾聴のスキルを実践的なワークを通じて習得します。
さらに、ほめる、叱る、説得、自己主張といった具体的な関わり方を学び、部下との効果的な関係を築くための総合的なスキルを身につけることを目指します。

《研修プログラム》
1.リーダーシップとは?
【チェックイン】
あなたが目指すリーダー像とは?
あなたは部下・メンバーから見て、どんなリーダー?
・リーダーシ...

チームビルディング/人材育成研修講師:堀江 豊

研修費用/価格

オンラインセミナー型研修のため、受講者が100名以上を超える研修でもリーズナブルな価格でご提供が可能です。単発研修からコース研修まで、お気軽にお問い合わせください。

* 対面型研修のメニューもございます。

研修のご相談・お見積りはオフィスクまでお問い合わせください。

オフィスクの特徴

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累計受講者数140万人以上、学びのマーケット「ストアカ」の人気講師陣を派遣 

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講師・セミナーの質・レベルは多くの受講者の折り紙つき

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さらに掲載8万件以上の講座の中から研修のご紹介も可能

* それぞれ2024年4月時点の件数

オフィスクが選ばれる3つの理由

人気講師による
刺激溢れるライブ登壇

Q&Aを含めた講師とのリアルタイムのやりとりが、動画にはない刺激や気づきを提供します。

多拠点、自席から気軽にリモート受講できる手軽さ

多拠点、自席、自宅からでも最大500人まで同時受講が可能。主催側、受講者側どちらも気軽に研修が実施いただけます。

リスキリングにも役立つ
豊富なスキル・ラインナップ

DX、コミュニケーションからセルフマネジメントまで、300種類以上のスキルから貴社の課題にあった研修を選択できます。

導入用途・活用シーン

企業内大学のシリーズ講座に

企業内大学の立ち上げ、さらなる研修コンテンツの拡充にもご活用いただけます。企業様のテーマに合わせて自由に組み合わせることも可能です。

リスキリング/DXの研修に

従業員のリスキリングやDX推進に向けて、AIをはじめ、ITやデザイン等、業界トップランカーによる業務に直結した実践的なスキル研修としてご利用いただけます。

テレワーク組織の生産性向上に

テレワークを中心とした組織・業務において、オンラインを活用したコミュニケーションの活性化、生産性向上のスキル向上にご活用いただけます。

研修のご相談・お見積りはオフィスクまでお問い合わせください。