本研修は、外国人労働者の雇用を検討している企業、外国人雇用に関心がある企業、外国人労働者が在籍する企業の人事労務担当者を対象に、制度の理解を促し、実務対応力の向上を図ります。
まず、増加し続ける外国人労働者の現状を整理し、企業側が押さえるべき在留資格制度や就労制限の全体像を解説します。
続いて、手続きが必要となる場面(採用や転職等)と在留資格に関する各種手続きを取り上げ、さらに、労務管理上の手続きや文化的背景も意識した職場づくりのヒントも併せて紹介します。
制度を正しく理解し、法令違反やトラブルを未然に防ぐためのポイントを学び、企業における適切な外国人雇用・労務管理を実現することを目的としています。
概要 研修例
1.在留外国人に関する基礎知識
・日本における外国人の現状
・入管法の基本・特色
・実務にもとづく視点
2.在留資格に関する基礎知識
・ビザ(査証)と在留資格との違い
・在留資格の類型・特徴
3.在留資格に関する各種手続き
・各種手続きの分類
・各種手続きの注意点
4.雇用・労務管理の注意点
・外国人に関係する法令
・雇い入れのポイント
5.まとめ・質疑応答
外国人の雇用を検討している企業、外国人労働者の労務管理に関心がある企業、外国人労働者が在籍する企業の人事労務担当者
外国人雇用・労務管理に関する制度理解や実務対応力の習得
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