講師派遣セミナー研修

企業ブランディングに役立つ 社内報・広報誌・周年記念誌のつくりかた

担当講師

研修内容

・社内で必要な情報がなかなか浸透しない。伝達漏れ・抜けがある。
・会社の歴史がどこにもまとまっておらず、このまま古い社員が退職すると、誰もわからなくなってしまう。
・顧客に対し、新商品・サービス・企画の情報をもっと情緒的に伝えたい。
・競合の会社と差別化したい。
・メルマガ、ランディングページが効かなくなってきた。リードを集めたものの購買に結びつかない。
・経営者の考え、経営方針を内外に伝えたい。
・ブランド力をアップしたい。
・周年が迫っており、記念誌を作りたいという話になっている。

こんな企業にお勧めしたいのが、実は「社内報」「広報誌」「周年記念誌」など
紙の冊子です。

インターネット広報が全盛となって20年が経ち、紙の冊子の作り方を知る社員が
会社にいなくなってしまいました。
この講座では、紙の冊子の情緒的価値を改めて見直し、令和の時代に「あえての紙」の
使い方を学ぶ講座です。

講師は、美術大学でグラフィックデザインを学び、
広告会社で大部数の企業カタログ制作を手がけたのち、
大手出版社にて雑誌の制作に携わったという経歴。
企業ブランディングの側面から、デジタルと紙、両方の特性を生かした制作提案をしています。

講座の最後には、気になる「良い文章の書き方」も伝授。
1.5時間の全体を通じ、企業の伝える力をアップする内容になっています。

＜講座内容＞
1, 企業が冊子をつくる意義
2, 社内報とは
3, 広報誌とは
4, 周年記念誌とは
5, 会社で取り組む書籍の出版
6, 社内の編集体制づくり
7, 冊子の企画のつくりかた
8, 記事のつくりかた
9, 法律を遵守する
10, 原稿をつくる
11, 執筆のスキル
12, 文章構成のスキル

受講対象者

・人事、採用担当者
・インターナルブランディング担当者
・広報、宣伝、販売促進の担当者
・ブランディング、マーケティング担当者
・カスタマーエクスペリエンス（CX）担当者
・周年企画の担当、社長室・経営企画室

研修のゴール

・紙の冊子を使った基本的な広報・ブランディング手法が学べます
・著作権など最低限の法律知識が学べます
・読まれる文章の書き方が学べます